El ISSGA inicia una campaña para la protección de la maternidad, cuyos objetivos son:
Proporcionar una herramienta para fomentar el conocimiento de los deberes del empresariado y de los derechos de las trabajadoras relativas a la protección de la maternidad.
Y, en general, la protección de la maternidad y la reproducción conforme al previsto en la normativa de PRL, facilitando la comprensión de los riesgos y la adopción de medidas preventivas
“A avaliación do risco xerado por exposición laboral a axentes químicos, que é unha obriga establecida polo RD 374/2001, é especialmente complexa. Os axentes son moi numerosos, teñen propiedades perigosas diversas, atópanse en moitas actividades produtivas e os seus efectos tóxicos adoitan manifestarse a medio ou longo prazo.
O método habitual de avaliar o risco por inhalación é medir a concentración do axente no aire e comparala co valor límite ambiental VLA. Preo non todos os axentes teñen fixado un VLA. Nestes casos, pódense aplicar métodos cualitativos de avaliación, que serven para establecer as medias preventivas axeitadas de paso que serven como primeira aproximación á xestión do risco e como complemento das avaliacións baseadas en medicións ou avaliacións cuantitativas.
A avaliación cuantitativa é, por defecto, o método que o Real Decreto esixe, pois indica que a avaliación do risco derivado da exposición por inhalación deberá incluír a medición antes mencionada. A medición fundaméntanse na aplicación dunha norma técnica, a UNE EN 689, que ven de ser revisada recentemente, modificando a estratexia de medición, e dicir, a cantidade e frecuencia das tomas de mostras que se deben realizar, e sobre todo, os criterios de conformidade dos resultados da medición co cumprimento do VLA.”
Es para la SGPRL un placer poder colaborar de nuevo con el ISSGA en la organización de la jornada RISCOS ERGONÓMICOS. METODOLOXÍAS DE AVALIACIÓN E MEDIDAS PREVENTIVAS. Contaremos entre otros con nuestro responsable del Área de Ergonomía en la SGPRL- Alberto Villarroya y nuestro colaborador- Javier Llaneza Álvarez (Presidente de la Sociedad Española de Ergonomía).
Data de inicio: 18 de Outubro , 2019 Data de fin: 18 de Outubro , 2019 Data de inicio da inscripción: 18 de Setembro , 2019 Data de fin da inscripción: 18 de Outubro , 2019 Duración (en horas): Prazas: Ámbito: España Lugar de celebración: Centro Issga da Coruña
Xornada inicialmente prevista para o 24/5/19 que foi trasalada ao 18/10/2019 por motivos organizativos.
PROGRAMA
09.45 RECEPCIÓN DE ASISTENTES E ENTREGA DE DOCUMENTACIÓN
10.00 PRESENTACIÓN
Representante da SGPRL
Representante do ISSGA / Consellería de Economía, Emprego e Industria
10.10 OS TRASTORNOS MUSCULOESQUELÉTICOS: ASPECTOS XERAIS E DATOS ESTATÍSTICOS
Mª Jesús Copa Arias. Xefa da sección de Ergonomía e Psicosocioloxía Aplicada do ISSGA
10.30 ADAPTANDO O DESIGN THINKING Á ERGONOMÍA
Noé González Monestina. Enxeñeiro do factor humano en PrevenControl
11.15 DESCANSO
11.45DESENVOLVEMENTO DUN MÉTODO PARA AVALIAR O RISCO POR MOBILIZACIÓN DE PACIENTES: O MÉTODO HEMPA
Alberto Villarroya López. Responsable da área de ergonomía da SGPRL
12.30METODOLOXÍA DE INTEGRACIÓN EN MACROERGONOMÍA
Javier Llaneza Álvarez. Presidente da Sociedade Española de Ergonomía
13.15COLOQUIO E PECHE
Representante do ISSGA / Consellería de Economía, Emprego e Industria
El día 28 de los corrientes se celebró la Junta de la Directiva de la SEMST, y dentro de los actos llevados acabo, se procedió a solicitud de la SGPRL, a conceder por aprobación unánime, la Medalla de Oro de la SEMST, al Presidente saliente de la SGPRL, D. Juan Mariñas Liste, haciendo entrega de la misma el Pte. de la SEMST, D. Alfonso Apellaniz Legaspi.
También la SGPRL, honró al Pte. saliente con la medalla de Oro de la misma, realizando el discurso de los méritos que adornan al Pte. saliente, D. José Carlos Quintas Fernández, expresidente de la SGPRL y extesorero de la SEMST, señalando la importancia de la trayectoria personal, como responsable del Servicio de Prevención de la USC y de afrontar la Presidencia de la SGPRL, siendo el primer presidente no médico de la misma, en los 46 años de existencia de esta Sociedad, dando respuesta a las necesidades de la misma, en estos momentos muy preocupantes para la plasmación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales del año 1995.
La actual presidenta, Dña. Blanca Franco, fue la encargada de imponerle la medalla de honor de la SGPRL.
El pasado miércoles, 3 de Abril, la Sociedad Gallega de Prevención de Riesgos Laborales ha participado en “XVII XORNADAS GALEGAS SOBRE CONDICIÓNS DE TRABALLO E SAUDE”.
Queremos agradecer a los organizadores, ISSGA, Asociación de Graduados Sociales de Ferrol y FCCT, contar con nuestra Sociedad para estas Jornadas.
Con nuestra ponencia “Asociacionismo como estrategia: retos y oportunidades en Seguridad y Salud Laboral” hemos querido dar unas pinceladas de nuestra historia y de nuestra actividad. Asimismo, hemos lanzado una invitación a los profesionales de la prevención para unirse a nuestra asociación y participar activamente, tejiendo, otros 45 años, esa RED DE PREVENCIONISTAS, profesionales de primera línea en la Comunidad Autónoma de Galicia, dónde nuestra Sociedad sirva como lugar de encuentro, de intercambio de experiencias, de ideas, para establecer vínculos y apoyarnos en el día a día.
Desde la SGPRL tenemos la satisfacción de tener una nueva y valiosa incorporación a las filas de nuestra Junta Directiva, la Sra. Nieves Lorenzo Espeso, Jefa del Equipo Técnico de Medicina Laboral del Centro ISSGA de A Coruña, como Vocal del Área Institucional, tomando el relevo de nuestro compañero el Dr. Santiago Díaz de Freijo López.
Aprovechamos, para agradecerle a nuestro compañero y amigo Santiago, su dedicación en primera linea de la SGPRL y estamos seguros de poder seguir contando con él. Por ello, queremos dedicarte unas líneas, de la mano de nuestro querido, Dr. Carlos Quintas.
“El Dr. Díaz de Freijo, fue el impulsor de la renovación de nuestra Sociedad, recogiendo el testigo de la que era la Sociedad Gallega de Medicina del Trabajo, fundada en el año 1973, para impulsarla y llevar a cabo la transformación que por un lado suponía la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, y teniendo en cuenta que nuestra Sociedad, se enriquecía, no sólo con pilar básico de la Medicina del Trabajo (Médicos y Enfermeros del Trabajo), sino también, de los posiblemente mejores Técnicos en Prevención de Riesgos Laborales, por su formación y ámbito de conocimiento profesional, que además participaban activamente en el desarrollo del corpus legislativo que llevó a la citada Ley, y reglamentos afines, propuso y llevó a cabo en el Congreso de la Sociedad en Ourense e el año 1998, el que pasáse a ser Sociedade Galega de Prevención de Riscos Laborais, y que fuese aceptado este cambio en la Sociedad Española de Medicina del Trabajo (SEMST).
Contribuyó no sólo al crecimiento de nuestra Sociedad, caminando de la mano con las Instituciones, consiguiendo que fuéramos la única Sociedad científica que fue autorizada por la Escuela Nacional de Medicina del Trabajo para impartir la Diplomatura de Enfermería de Empresa, desistió de ser Presidente de la SEMST, aunque contribuyó a un cambio esencial en un momento muy complejo para la misma. Llevó adelante la implantación en la Universidad de Santiago, del Máster de Prevención de Riesgos Laborales y Salud Medioambiental.
Sería demasiado prolijo reseñar su formación científica y su larga trayectoria profesional, pero sobre todo, debemos resaltar su categoría humana, su saber hacer, su capacidad para dialogar y su humildad. Lo mucho que entregó a nuestra Sociedad, y por ello, el que sea uno de nuestros Presidentes de Honor, será siempre un orgullo para la misma.
Guías de apoyo a pacientes y profesionales para promover el reconocimiento de las enfermedades profesionales ante el Instituto Nacional de la Seguridad Social
La Sociedad Española de Medicina y Seguridad en el Trabajo (SEMST) nos ha enviado, como miembro activo que somos, los siguientes enlaces con recientes publicaciones en su web y que creemos pueden se de interés:
APUNTES TÉCNICOS DEL INVASSAT. LA CONSIDERACIÓN DEL POLVO DE SÍLICE LIBRE CRISTALINA COMO AGENTE CANCERÍGENO
TITULO DE MÁSTER/ESPECIALISTA: EN VALORACIÓN MÉDICA DE LA INCAPACIDAD LABORAL Y DEPENDENCIA
BOE PARA ELIMINAR CIERTAS CAUSAS MÉDICAS DE EXCLUSIÓN EN EL ACCESO AL EMPLEO PÚBLICO.
LÍMITES DE EXPOSICIÓN PROFESIONAL A AGENTES QUÍMICOS EN ESPAÑA 2019
El día 16 de febrero APROSAL y el Colegio Oficial de Aparejadores, Aquitectos Técnicos e Ingenieros de Edificación, han organizado en la Coruña , una Jornada Tecnica con el título VI Seminario de Prevención en Construcción APROSAL 2019
Desde la SGPRL hemos participado en dichas jornadas presentando una comunicación con el titulo de “Las agrupaciones de colectivos de profesionales de Seguridad y Salud en el Trabajo”
En la misma, se hizo una presentación de la Sociedad Gallega de Prevención de Riesgos Laborales, y se hizo una reflexión sobre el tipo de Prevencionistas que somos o queremos ser ¿activos? ¿reactivos? ¿conformistas? ¿incorformistas?, hasta llegar a ver el importante valor que tiene pertenecer a este tipo de Sociedades, por su valor en la Sociedad y como impulsoras de cambios:
– Sirviendo de referencia para la deficnición de competencias de los profesionales de Seguridad y Salud
– Estableciendo criterios de ética y deontológicos, propios de profesionales que trabajan en defensa de la Salud.
– Como impulsores y colaboradores en estudios e investigaciones que permitan promover evidencias científicas.
– Organizando reuniones periódicas de prevencionistas: jornadas, foros de debate dónde presentar soluciones a los problemas más importantes que los profesionales se encuentran en su práctica diaria, favoreciendo la innovación y la participación.
Es uno de las actuaciones de la SGPRL , en línea con sus objetivos y en particular con el de la defensa de un ambito cientifico – tecnico , propio de la profesión y de la defensa de los intereses de los profesionales dedicados a la defensa de la salud laboral de los trabajadores
Gestionar el consentimiento de las cookies
Utilizamos cookies para optimizar nuestro sitio web y nuestro servicio.
Funcional
Siempre activo
El almacenamiento o acceso técnico es estrictamente necesario para el propósito legítimo de permitir el uso de un servicio específico explícitamente solicitado por el abonado o usuario, o con el único propósito de llevar a cabo la transmisión de una comunicación a través de una red de comunicaciones electrónicas.
Preferencias
El almacenamiento o acceso técnico es necesario para la finalidad legítima de almacenar preferencias no solicitadas por el abonado o usuario.
Estadísticas
El almacenamiento o acceso técnico que es utilizado exclusivamente con fines estadísticos.El almacenamiento o acceso técnico que se utiliza exclusivamente con fines estadísticos anónimos. Sin un requerimiento, el cumplimiento voluntario por parte de tu proveedor de servicios de Internet, o los registros adicionales de un tercero, la información almacenada o recuperada sólo para este propósito no se puede utilizar para identificarte.
Marketing
El almacenamiento o acceso técnico es necesario para crear perfiles de usuario para enviar publicidad, o para rastrear al usuario en una web o en varias web con fines de marketing similares.